Présentation de One Logic :

One Logic est un cabinet de conseil IT, fondé par deux développeurs en 2014, spécialisé dans le développement et création de logiciel sur mesure. One Logic Consulting est centré sur l'humain et s'est construit autour de valeurs, telles que la bienveillance et l'envie de partager des passions dans un objectif d'amélioration continue.

One Logic Consulting est aujourd'hui en forte croissance. Une centaine de collaborateurs représentent aujourd'hui nos valeurs et nos compétences chez nos clients.

One Logic cherche à organiser son développement et à agrandir son équipe commerciale. Aujourd'hui constituée de deux Business Unit, nous travaillons dans différents secteurs d’activité : Bancaire, Fintech, Industrie, Energie., sur un vaste périmètre géographique : Ile de France, Nantes, Belgique et Roumanie.

Nous recherchons le talent qui viendra agrandir cette équipe (Composée de 2 commerciaux et de 2 sourceurs) et travailler au côté de la responsable commerciale de la BU banque/Finance et assurance, Paris, Ile de France.

One Logic est engagée dans une démarche de Responsabilité Sociale et Sociétale, notamment en soutenant le Pacte Mondial des Nations Unies. Nous sommes fiers d’avoir obtenu la médaille d’or RSE EcoVadis avec une note de 67/100, ce qui nous place dans les 6% d’entreprise les mieux notées de notre secteur, et nous permet de conserver ce titre depuis 2020.

Poste :

Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) d'affaires junior pour rejoindre notre équipe dynamique pour travailler avec la responsable commerciale de la Business Unit Banque / Finance / Assurance. Dans ce rôle, vous serez en charge de développer de nouveaux comptes et de maintenir les relations avec les clients existants.

Responsabilités principales :

• Développer et gérer un portefeuille de clients déjà existant dans le secteur de la banque
• Recruter les profils correspondants aux besoins identifiés.
• Identifier les opportunités commerciales et de vente croisée.
• Gérer le processus de vente de bout en bout, de la prospection à la négociation et à la signature du contrat
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de recrutement pour trouver les talents IT nécessaires pour répondre aux besoins des clients.
• Prospecter de nouveaux clients
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Profil:

• Bac+5 : diplômé d'école de commerce ou d'école d'ingénieur.
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Soft Skills:

• Excellentes compétences relationnelles et de négociation.
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des équipes internes
• Autonomie et prise d'initiative sont attendues sur ce poste
• Motivation, persévérance et réactivité.

Salaire : 34 000,00€ par an (hors primes)

Avantages :

• Aide au logement
• Prise en charge du transport quotidien
• RTT
• Titres restaurant

Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et participer à notre croissance continue. Nous attendons votre CV !